• logo
  • osnovna stranica
  • Општински суд у Калесији

    Иди на садржај
    BosanskiHrvatskiSrpskiСрпскиEnglish

    ЕТИЧКИ КОДЕКС И СМЈЕРНИЦЕ ЗА ПОСТУПАЊЕ УПОСЛЕНИКА У ОПЋИНСКОМ СУДУ У КАЛЕСИЈИ

    29.11.2023.

    ОПШТЕ ОДРЕДБЕ

    Етичким кодексом и смјерницама за поступање запосленика у Опћинском суду у Калесији (у даљем тексту: Кодекс) уредују се посебна правила понашања, принципи и стандарди понашања којих су се дужни придржавати у обављању својих службених дужности сви упосленици Опћинског суда у Калесији који нису носиоци правосудне функције - државни службеници и намјештеници, стручни сарадници које не именује Високо судско и тужилачко вијеће и стручни савјетници, приправници и приправници-волонтери, судски извршиоци,  референти за различите области пословања правосудних институција, као и стручно, административно и друго особље које је на било којих начин ангажовано у раду правосудне институције (у даљем тексту: запосленик). Кодексом се такође дају смјернице за осигурање стручног, савјесног, ефикасног, непристрасног и недискриминаторног обављања послова и односа према странкама, спречавање сукоба интереса и непотизма, очувања угледа правосудне институције, те осигурање надзора над примјеном Кодекса и поступања у случају његовог непоштивања.

    Приказана вијест је на:
    Пратећи документи
  • Етицки кодекс и смјернице
  • 139 ПРЕГЛЕДА
    Копирано
    Повратак на врх

    ЕТИЧКИ КОДЕКС И СМЈЕРНИЦЕ ЗА ПОСТУПАЊЕ УПОСЛЕНИКА У ОПЋИНСКОМ СУДУ У КАЛЕСИЈИ

    29.11.2023.

    ОПШТЕ ОДРЕДБЕ

    Етичким кодексом и смјерницама за поступање запосленика у Опћинском суду у Калесији (у даљем тексту: Кодекс) уредују се посебна правила понашања, принципи и стандарди понашања којих су се дужни придржавати у обављању својих службених дужности сви упосленици Опћинског суда у Калесији који нису носиоци правосудне функције - државни службеници и намјештеници, стручни сарадници које не именује Високо судско и тужилачко вијеће и стручни савјетници, приправници и приправници-волонтери, судски извршиоци,  референти за различите области пословања правосудних институција, као и стручно, административно и друго особље које је на било којих начин ангажовано у раду правосудне институције (у даљем тексту: запосленик). Кодексом се такође дају смјернице за осигурање стручног, савјесног, ефикасног, непристрасног и недискриминаторног обављања послова и односа према странкама, спречавање сукоба интереса и непотизма, очувања угледа правосудне институције, те осигурање надзора над примјеном Кодекса и поступања у случају његовог непоштивања.